澳洲制定新法嚴懲僱用非法勞工

澳洲新任移民部長Kevin Andrews 於2007年 2月7 日表示，澳洲僱主及勞力供應商不論故意或疏忽而雇用非法外國勞工，將面臨新法更嚴厲的處罰；澳洲國會今天剛通過該項新的法律。
僱主及勞力供應商蓄意幫助或剝削利用非法勞工，最高將面臨二年徒刑，及/或澳幣13,200元(個人)及澳幣66,000元(公司)的罰金。
如果非法勞工受到奴隸、強迫勞動或性奴役等非人道方式剝削利用，僱主及勞力供應商將面對更高罰則。如果被判決有罪的話，個人最高將面臨五年徒刑及澳幣66,000元的罰金，公司法人最高罰金澳幣165 000元 。
新法預期在2007年8月生效，澳洲移民部在新法正式施行前，將舉辦廣泛的宣導活動，讓僱主能夠很清楚的瞭解法律上的義務。
澳洲移民部早在2004年7月即導入合法工作權利的網際網路查詢服務，稱為” Entitlement Verification Online”，澳洲僱主除了透過電話、傳真回覆等移民部所提供的服務方式外，也可以利用網路線上查詢，以確認所計劃聘雇勞工是否具備合法的資格。